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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale
Lieu : 02 - CREPY Type de contrat : CDD - CDD - 12 Mois
Missions
- En charge du développement du secteur famille, vous devrez proposer et conduire des activités dans le cadre du projet de l'association à destination des familles afin de contribuer au développement de l'Animation de la Vie Sociale en favorisant la participation des habitants, le soutien à la parentalité, le développement du lien social et le pouvoir d'agir des familles.
- Dans ce cadre, vous participerez à l'élaboration, la gestion et le développement d'actions à destination des familles de la commune de Crépy et du territoire des 4 communes de la CTG.
- Le Référent Famille assure :
- la coordination du projet Famille ;
- l'animation des actions destinées aux familles ;
- l'accompagnement des habitants dans leurs initiatives ;
- le développement du partenariat local ;
- le suivi administratif, budgétaire et l'évaluation de son secteur
Activités
Concevoir et piloter le projet Famille
Réaliser le diagnostic des besoins des familles.
Élaborer le programme annuel d'actions.
Construire les projets.
Monter les dossiers de financement.
Participer aux appels à projets.
Élaborer les budgets.
Évaluer les actions.
Participer au renouvellement du Projet Social.
Développer l'animation du projet Famille
Organiser les actions parentalité.
Développer les sorties familiales.
Mettre en place des ateliers parents-enfants.
Organiser les manifestations familiales.
Accompagner les projets des habitants.
Développer les actions « hors les murs ».
Mobiliser les bénévoles.
Accueillir et accompagner les familles
Accueillir le public.
Informer.
Orienter
Identifier les besoins.
Faciliter l'accès aux droits.
Accompagner les familles dans leurs projets.
Développer du partenariat
Avec :
La CAF
Le conseil départemental
L'éducation nationale
Les communes (4 com'unes)
Les associations
Le réseau Familles Rurales
Participer aux groupes de travail territoriaux dans le cadre de la CTG.
Assurer le suivi administratif
Être responsable de son domaine d'activité, s'intégrer, participer activement aux projets de l'association
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets, gérer l'aspect financier et administratif.
Réalisation de bilans et d'évaluations, notamment pour la CAF
Compétences requises
Capacité d'autonomie, d'organisation et sens du travail en équipe
Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, de gestion des conflits
Connaissance du public famille
Capacité à développer des savoir-faire techniques en lien avec les besoins des
projets et des publics
Capacité à mettre en cohérence les besoins exprimés et les projets d'activités
Capacité à faire émerger et à accompagner des projets familles
Capacité à assurer les responsabilités de la direction d'un ALSH
Aptitude à la communication et à promouvoir les projets
Profil
Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale Familiale (DECESF) ;
Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) ;
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ;
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) ;
BUT Carrières Sociales ou diplôme de niveau 6 (Bac+3) dans les domaines du travail social, de l'animation ou du développement social.
Diplôme de niveau 5 (Bac+2) si expérience significative en conduite de projets, animation collective et accompagnement des familles.
Horaires de travail adaptés aux activités du service (annualisation du temps de travail sur la base de 35h) ;
- Travail en soirée et week-end selon les activités ;
- Périodes de haute activité liés à la saisonnalité et au calendrier scolaire ;
- Missions transversales : Accueil physique du public / Direction des accueils de loisirs petites et grandes vacances / Direction des mercredis récréatifs / Gestion du portail familles avec notamment les inscriptions périscolaires, mercredis récréatifs et accueil de loisirs
Rémunération brute selon convention collective Familles Rurales IDCC 1031
A négocier selon expérience
Salaire : Mensuel de 2154.24 Euros sur 12 mois
Durée : 35H/semaine\nHoraires annuels - Temps plein
Expérience : 1 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Géomètre-arpenteur / Géomètre-arpenteuse
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDI - CDI
Dans le cadre du développement de notre activité foncière dans l'Aisne, nous recherchons un Technicien Géomètre Confirmé (H/F) pour renforcer nos équipes de Laon et Soissons.
Vos missions :
Véritable référent technique sur le terrain, vous prenez en charge vos dossiers de manière autonome, depuis les opérations de terrain jusqu'à la production des plans.
Terrain :
Réaliser en autonomie les levés topographiques et fonciers ;
Préparer et réaliser les opérations de bornage et de délimitation ;
Effectuer les implantations nécessaires aux missions foncières ;
Utiliser les stations totales, GPS GNSS et autres équipements topographiques.
Bureau :
Traiter les données de levés ;
Réaliser les plans sous DAO (AutoCAD, Covadis ou équivalent) ;
Produire les documents techniques liés aux dossiers fonciers (plans de division, DMPC, plans de bornage, etc.) ;
Participer à la préparation des dossiers en collaboration avec le Géomètre-Expert.
Relationnel
Assurer le suivi technique des dossiers confiés ;
Être l'interlocuteur des clients sur le terrain ;
Garantir la qualité des prestations réalisées dans le respect des procédures de l'entreprise.
Votre profil:
BTS MGTMN, Licence Professionnelle ou formation équivalente.
Expérience de 3 à 5 ans minimum en cabinet de Géomètre-Expert sur des missions foncières.
Autonomie complète sur les levés terrain.
Très bonne maîtrise de la DAO (AutoCAD, Covadis ou équivalent).
Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Bon relationnel avec les clients et partenaires.
Permis B indispensable.
Salaire : Horaire de 15.5 Euros à 17.0 Euros sur 12 mois
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 3 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Auxiliaire de vie
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDI - CDI
Un Métier qui a du Sens et du Coeur :
Nous recherchons des personnes passionnées par l'accompagnement et le bien-être des personnes fragilisées à domicile pour intervenir sur le secteur de Laon et ses alentours.
Une formation complète avant votre prise de poste :
Vous bénéficierez d'une formation en présentiel de 450 heures axée notamment sur les pratiques professionnelles du Métier.
Les frais sont pris en charge jusqu'à l'Examen au sein du centre de formation.
À l'issue de cette formation, nous vous proposons un CDI de 104 heures par mois. Cette base contrat peut évoluer rapidement vers un 130 heures voire un Temps complet en fonction de vos disponibilités.
Vos conditions de travail :
- CDI - 104 heures mensuelles
- Temps de travail : 24 heures par semaine
- Organisation : 1 week-end sur 2 travaillé, planning 1 semaine Matin/ 1 semaine APM
- Repos : 1 jour de repos fixe par semaine
- Rémunération : SMIC Horaire, majoration de 25 % les dimanches et jours fériés
- Remboursement des frais kilométriques
- Indemnisation des Temps de trajet selon accord entreprise
- Heures supplémentaires : modulation du temps de travail avec paiement direct des heures supplémentaires effectuées
- Sectorisation : intervention sur un secteur géographique défini, Vous intégrerez une équipe autonome sectorisée
- Évolution professionnelle : possibilité d'évolution Groupes Autonomes avec primes
- Formation : plan de formation interne
- Protection sociale : complémentaire santé et prévoyance
- Avantages salariés : CSE avec offres et réductions diverses
- Accompagnement quotidien par une Responsable de secteur
- Téléphone de Garde pour vous soutenir face à des éventuelles urgences
Votre profil :
Vous aimez le contact humain, êtes bienveillant(e), à l'écoute et souhaitez contribuer au maintien à domicile des personnes accompagnées.
Le permis B est indispensable, afin de pouvoir vous rendre au domicile des bénéficiaires.
Notre mode de fonctionnement, basé sur l'accompagnement, la proximité et la confiance, permet à chacun de trouver sa place et de s'épanouir professionnellement.
Envie de rejoindre une équipe engagée et bienveillante ? Rejoignez nous !
Salaire : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Durée : Temps partiel - 24H/semaine\nTravail en journée - Temps partiel
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Menuisier poseur / Menuisière poseuse
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - CDI
Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un menuisier poseur (H/F) à temps plein.
Descriptif du poste :
Lecture de plans techniques, prise de cotes, assemblage et finitions.
Utilisation des machines outils : scies, perceuses, visseuses...
Pose de murs rideaux
Bonne maîtrise des outils et machines d'atelier.
Sérieux, rigueur et respect des consignes de sécurité.
Salaire a déterminer selon profil
Prise de poste dès que possible
Salaire : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Durée : 39H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 10 An(s) - murs, rideau et aluminium
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - CDI
Nous recherchons un Chef d'équipe Menuisier Poseur (H/F) expérimenté(e) pour intervenir dans le
secteur des particuliers. Vous serez en charge de la pose de menuiseries extérieures (fenêtres,
portes , volets, etc.) tout en garantissant un travail soigné et de qualité .
Vos missions :
-Préparation et installation des éléments de menuiserie (aluminium, PVC, etc.),
-Lecture de plans techniques et prise de mesures précises,
-Pose d'éléments sur chantier chez les particuliers (portes, fenêtres, volets roulants,
portails, etc.),
-Respect des normes de sécurité et des délais impartis,
-Assurer les finitions et le SAV après pose.
Profil recherché :
-Expérience significative en tant que menuisier poseur (au moins 2 ans dans un
poste similaire),
-Maîtrise des techniques de pose de menuiseries extérieures,
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe ,
-Compétences en automatisation et domotique pour installer et paramétrer des
systèmes automatisés (VR, portails, etc.),
-Rigueur, sens du détail et souci de la satisfaction client,
Véhicule de service et outils fournis,
Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
Durée : 39H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 2 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Cuisinier / Cuisinière
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - CDD - 24 Mois
Nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) motivé(e) pour rejoindre notre équipe et apprendre le métier dans un environnement dynamique et convivial.
Vos missions
Accompagné(e) par le chef de cuisine et l'équipe, vous apprendrez à :
* Participer à la préparation des plats et des mises en place.
* Réaliser des préparations culinaires dans le respect des recettes.
* Dresser les assiettes et participer à l'envoi des plats.
* Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
* Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail et du matériel.
* Contribuer au bon fonctionnement de la cuisine en équipe.
Profil recherché
* Vous préparez un **CAP Cuisine**
* Vous êtes motivé(e), curieux(se) et avez envie d'apprendre.
* Vous aimez le travail en équipe et êtes dynamique.
* Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail.
Vous souhaitez apprendre un métier passionnant au sein d'une équipe accueillante et développer vos compétences en cuisine? Rejoignez-nous !
Pour postuler, envoyez votre CV et quelques mots sur votre motivation.
Durée : 35H/semaine\nTravail en horaires décalés - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 12 Mois
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.
Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.
Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
Conditions particulières d'exercice :
Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement.
Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation
Profil recherché :
ð Études de niveau universitaire ou supérieures complétées dans la discipline lettres modernes
ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
ð Une formation en français langue seconde ou de l'expérience dans ce domaine est un atout
ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
ð Vous avez un casier judiciaire vierge.
Salaire : Mensuel de 2263.83 Euros sur 12 mois
Durée : Temps partiel - 18H/semaine\nTravail en journée - Temps partiel
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurant
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - CDI
Nous recherchons un(e) commis de pâtisserie passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Sous la responsabilité du chef pâtissier, vous participerez à la préparation et à la réalisation des différentes productions sucrées de l'établissement, dans le respect des recettes, des standards de qualité et des règles d'hygiène.
Vos missions
Participer à la préparation et à la confection des pâtisseries, desserts et autres réalisations sucrées.
Réaliser les préparations de base (crèmes, pâtes, appareils, garnitures, etc.).
Assurer le dressage et la présentation des desserts.
Veiller à la bonne conservation des produits et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Maintenir un poste de travail propre et organisé.
Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de cuisine afin de garantir un service de qualité.
Profil recherché
Formation en pâtisserie (CAP, Mention Complémentaire, Bac Pro ou équivalent) ou expérience significative sur un poste similaire.
Maîtrise des techniques de base en pâtisserie.
Rigueur, organisation et souci du détail.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter au rythme de l'activité.
Motivation, implication et goût pour le travail de produits de qualité.
Conditions de travail
Contrat à temps plein : 39 heures par semaine.
Salaire à définir selon profil et expérience.
Travail en coupure et horaires décalés.
Prise de poste dès que possible.
Durée : 39H/semaine\nTravail les week-ends et jours fériés - Temps plein
Expérience : 12 Mois
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Animateur / Animatrice de vente
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 12 Mois
Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ?
Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires.
Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Laon.
Cette enseigne est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, elle permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires.
Missions :
- Développer le chiffre d'affaires en magasin et via les canaux digitaux (site e-commerce de l'enseigne et sites partenaires)
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients jusqu'à l'encaissement
- Participer à la gestion des stocks et assurer une mise en rayon attractive et lisible
- Contribuer à la politique commerciale : fixation des prix, gestion des promotions
- Réaliser les achats en toute autonomie : estimation, tests produits et négociation
- Veiller à la conformité et à la qualité des produits mis en vente
- Assurer une veille sur les besoins du magasin et informer les clients
Profil recherché :
Ce que nous aimerons chez toi :
- Ta passion du commerce et ton envie de créer une expérience client unique
- Ton esprit d'équipe : goût du challenge et dynamisme collectif
- Ta rigueur et ton organisation : méthode, fiabilité et sens des priorités
Informations clés :
- Contrat d'alternance de 12 mois
- Formation diplômante : Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial Bac+2 en 1 an
- Formation en distanciel
- Parcours d'intégration et de formation
- Poste à pourvoir dès juillet
- Disponibilité en week-end
Bienvenue chez Noschool :
NOSCHOOL, école spécialisée en alternance du Bac+2 au Bac+5 (commerce, achats/logistique, marketing/communication, comptabilité/gestion, banque/assurance, tourisme, immobilier).
Nous connaissons nos étudiants, valorisons leurs talents et leur projet grâce à une pédagogie participative, et accompagnons les entreprises dans le recrutement d'alternants adaptés à leurs besoins.
Salaire : Mensuel de 784.0 Euros à 966.0 Euros sur 12.0 mois
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée... - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
Ouvrier sylvicole / Ouvrière sylvicole
Lieu : 02 - BRUYERES ET MONTBERAULT Type de contrat : CDI - CDI
Dans le cadre de son développement et du renforcement de ses équipes, LIGNEO recrute un ouvrier sylvicole pour son agence de l'Aisne.
Rattaché au Responsable d'Agence vous aurez pour mission de :
Réaliser les travaux dans les règles de l'art dans le cadre d'une large autonomie :
- Plantation de feuillus, résineux et peupliers.
Taille de formation.
Elagage.
Entretien des plantations et des régénérations.
Pose de protection.
Dégagement et dépressage.
- Rendre compte de l'avancement des travaux.
- Identifier les améliorations et suggérer leur mise en œuvre.
- Assister les Conseillers Forestiers et technicien d'exploitation dans l'exercice de leurs activités de gestion forestière : marquage, martelage, inventaires
Compétences :
- Savoirs théoriques - connaissances :
- Connaissances générales sylvicoles (essences, traitements, techniques).
- Connaissance des matériels forestiers de travaux.
- Connaissance en mécanique de base.
- Capacité à parfaire ses connaissances forestières.
- Fait preuve de curiosité et d'initiative.
- Savoir-faire pratiques :
- Gestion du temps et des priorités.
- Maitrise des outils : débroussailleuse - Tronçonneuse.
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Formation & expérience :
Niveau minimum : Brevet Professionnel
Niveau : BAC Pro Gestion et conduite de chantiers forestiers, Bac Pro Forêt, Bac Pro Travaux sylvicoles
Si pas de Baccalauréat dans le domaine, expérience de 12 mois minimum exigée
Salaire : Mensuel de 1891.0 Euros sur 12 mois
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée... - Temps plein
Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 01 septembre 2026
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