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Agent / Agente de prévention et de sécurité
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDI - CDI
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité SSIAP 1».
Votre mission :
- Protéger les personnes et les biens
- Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
- Signaler tout comportement anormal ou dangereux
- Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission
- Appréhender les personnes indélicates
- Porter assistance en matière de secourisme
- Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.)
- Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie
Rémunération :
Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140)
Avantages APEN :
- Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
- Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes)
- Mutuelle entreprise
- Horaires flexibles
- 1 % patronal
- Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun
Profil du candidat :
- Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
- Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
- Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Durée : 35H/semaine\nTravail les week-ends et jours fériés... - Temps plein
Expérience : 1 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 3 Mois
« Bulle d'air » est un service de répit à domicile mandataire à destination des aidants de personnes en perte d'autonomie : sénior, enfant ou adulte porteur d'un handicap.
Ce service est porté par l'association Avenir Rural, présente sur le département de l'Aisne.
Nous recherchons un relayeur pouvant intervenir dans une famille avec un enfant en situation de handicap résidant sur le Laon.
Le relayeur aura pour mission d'accompagner les parents de l'enfant autiste âgé de 6 ans le mercredi de 8h à 17h du mois d'octobre (date à définir).
Profil : moniteur-éducateur ou AESH avec expérience significative auprès des enfants
Missions :
- Accompagner l'enfant dans les gestes du quotidien (toilette, habillage) et dans la prise des repas
- Présence/surveillance de l'enfant
- Proposition d'activités adaptées
- Réponses aux sollicitations
- veiller à l'hygiène et à la sécurité de l'enfant
Un contrat est signé entre le relayeur et le particulier pour une durée déterminée. Le relayeur intervient dans le cadre de la convention collective nationale des salariés du particulier employeur.
D'autres missions pourront suivre, vous pourrez vous positionner sur celles pour lesquelles vous êtes intéressés. Les missions sont au minimum de 3h jusqu'à plusieurs jours consécutifs selon la demande et vos disponibilités.
Les familles ont des besoins particuliers et selon votre profil vous pouvez correspondre aux demandes pour mieux accompagner les personnes aidées.
Vous aimez prendre soin des autres...
Vous souhaitez devenir relayeur le temps d'un après midi, d'une journée d'une nuit ou d'un week end
Rejoignez notre équipe !
www.repit-bulledair.fr
Durée : Temps partiel - 9H/semaine\nTravail en journée - Temps partiel
Expérience : 6 Mois
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Commis / Commise de cuisine
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - CDD - 1 Mois
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Laon un(e) commis de cuisine (H/F).
Vos missions :
- Eplucher les légumes
- Préparation des plats
- Plonge
Profil :
- Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et aimez le travail en équipe.
- Expérience en restauration demandée
Informations sur le contrat :
- CDD de 1 mois
- 35h hebdo - 10h à 14 / 18h30 à 22h
- Travail le week-end
- Rémunération au SMIC
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 12 Mois
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Agent / Agente de propreté de locaux
Lieu : 02 - URCEL Type de contrat : CDI - CDI
Poste à pourvoir en CDI à compter du 22 août 2026
Vous effectuerez des prestations de nettoyage selon le planning suivant :
Du lundi au vendredi de 18h30 à 20h
Le samedi de 8h à 12h
Vos principales missions :
Vous assurerez le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
Vous veillez à la bonne utilisation et entretien du matériel et des produits mis à disposition.
Salaire : Horaire de 12.52 Euros à 12.58 Euros sur 12.0 mois
Durée : Temps partiel - 11H30/semaine\nTravail en horaires décalés... - Temps partiel
Expérience : 6 Mois
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Educateur / Educatrice technique
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 6 Mois
Notre Centre d'Accueil de Jour accompagne des adultes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie, de leur inclusion sociale et de leurs compétences.
Dans le cadre d'un projet innovant, nous souhaitons renforcer notre équipe par le recrutement d'un(e) Éducateur(trice) Technique Spécialisé(e) afin de développer des ateliers favorisant les apprentissages, la découverte de métiers et les mises en situation professionnelles. CDD temps plein.
Vos missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous :
- Concevez et animez des ateliers techniques, créatifs et préprofessionnels adaptés aux capacités des personnes accompagnées ;
- Développez les compétences techniques, sociales et professionnelles à travers des situations concrètes de travail ;
- Accompagnez chaque personne dans la valorisation de ses compétences et de son potentiel ;
- Participez à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés ;
- Favorisez l'autonomie, la confiance en soi et le pouvoir d'agir des personnes accompagnées ;
- Travaillez en lien avec les partenaires du territoire afin de développer des passerelles vers l'ESAT, la formation ou toute autre solution d'inclusion.
Les ateliers pourront notamment porter sur :
- conditionnement et logistique ;
- bricolage et petits travaux techniques ;
- entretien des espaces verts ;
- recyclerie et économie circulaire ;
- cuisine et restauration ;
- entretien des locaux ;
- activités numériques ;
- projets solidaires ou de production à vocation pédagogique.
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé apprécié.
- Les candidatures de Moniteurs d'atelier ou de professionnels possédant une forte expérience technique et une appétence pour l'accompagnement éducatif seront étudiées.
- Vous aimez transmettre, innover et construire des projets.
- Vous faites preuve d'autonomie, de créativité et d'un bon esprit d'équipe.
- Permis B indispensable.
Ce que nous vous proposons
- Participer à la transformation d'un CAJ autour d'un projet innovant.
- Disposer d'une réelle liberté pour créer et développer de nouveaux ateliers.
- Intégrer une équipe engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
- Bénéficier des dispositions de la CCN du 15 mars 1966 (reprise d'ancienneté selon les règles conventionnelles).
Durée : 37H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 2 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 6 Mois
Le Centre d'Accueil de Jour accompagne des adultes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie, de leurs compétences et de leur participation sociale.
Dans le cadre de notre projet d'établissement, nous souhaitons développer des ateliers de découverte des métiers, de mise en situation professionnelle et d'acquisition de savoir-faire transférables.
Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) d'atelier dynamique et créatif(ve) en CDD temps plein.
Vos missions
- Concevoir et animer des ateliers techniques et préprofessionnels.
- Développer les habiletés professionnelles des personnes accompagnées.
- Transmettre les gestes professionnels, les règles de sécurité et les savoir-être attendus dans le monde du travail.
- Construire des situations concrètes d'apprentissage (bois, espaces verts, conditionnement, cuisine, entretien, bricolage, logistique, recyclerie, etc.).
- Adapter les activités aux capacités de chacun.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché
- Diplôme de Moniteur d'atelier apprécié.
- Les candidatures d'Éducateurs Techniques Spécialisés ou de professionnels disposant d'une solide expérience technique seront également étudiées.
- Goût pour la transmission des savoir-faire.
- Sens de la pédagogie, bienveillance et créativité.
- Permis B indispensable.
Nous vous proposons
- Un projet innovant.
- Une grande autonomie dans la création des ateliers.
- Une équipe dynamique.
- Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 et reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles.
Rejoignez-nous pour permettre aux personnes accompagnées de découvrir leurs capacités et développer leur pouvoir d'agir.
Durée : 37H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 2 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide
Lieu : 02 - Chambry Type de contrat : CDD - CDD - 6 Mois
Vous aurez pour principales missions :
- la préparation et cuisson des commandes
- conseiller les clients et prendre les commandes,
- le service en salle
- contribuer au nettoyage et à l'entretien courant de la salle.
Une formation en interne sera dispensée par l'entreprise
Vous êtes en capacité de travailler les week end et jours fériés.
Travail de journée, en coupure et fermeture
Salaire : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Durée : Temps partiel - 24H/semaine\nTravail les week-ends et jours fériés - Temps partiel
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Assistant / Assistante de direction
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDI - CDI
L'ADSEA de l'Aisne - 225 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66
Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit :
- des mineurs ou des majeurs en difficulté,
- des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage.
Votre poste :
Sous l'autorité du Directeur général délégué au Pôle enfance, l'adjoint de direction contribue à la mise en œuvre des orientations stratégiques du pôle enfance en assurant leur déclinaison opérationnelle au sein des établissements et services.
Il garantit le bon fonctionnement quotidien des services, la qualité des accompagnements et la réactivité face aux situations complexes, en lien étroit avec l'équipe de direction. Il a pour missions :
- Piloter l'activité des services en garantissant la continuité, la qualité et la sécurité des accompagnements, et en mettant en œuvre les actions correctives
nécessaires.
- Accompagner les cadres du pôle enfance dans la gestion quotidienne, le développement des compétences.
- Coordonner les accompagnements, en maîtrisant les risques et en sécurisant les pratiques professionnelles.
- Animer la coordination transversale pour favoriser la coopération, harmoniser les pratiques et fluidifier la circulation de l'information.
- Piloter la démarche qualité à travers le suivi des indicateurs, l'amélioration continue et le respect des exigences réglementaires.
- Décliner les orientations stratégiques en actions opérationnelles, assurer le lien entre le siège et les services, et exercer un devoir d'alerte auprès du
Directeur général délégué.
- Vous êtes diplômé(e) de niveau 7
MASTER 2 /CAFDES .
- Titulaire du Permis B en cours de validité
Soft Skills :
. Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs
. Excellentes aptitudes relationnelles et de communication
. Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités
. Esprit d'analyse, capacité de synthèse et prise de décision
. Réactivité, adaptabilité et gestion des situations complexes
. Capacité à accompagner le changement et à conduire des projets transverses
. Culture de l'amélioration continue
. Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités
Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible
Date limite de dépôt des candidatures au 1er septembre 2026
Affectation : Siège à LAON avec déplacements réguliers sur les antennes
Coefficient de départ : 850 - Cadre classe II niveau 1 (CCNT 1966)
Avantages sociaux : Mutuelle & Prévoyance, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Les candidatures avec C.V. sont à adresser au plus vite
à Monsieur le Directeur général délégué au pôle enfance de l'ADSEA
02 bis avenue Gambetta - 02000 LAON
ou par mail à : mathieu.destrez@adsea02.org
Salaire : Mensuel de 3578.0 Euros sur 12 mois
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 1 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Assistant / Assistante de vie aux familles
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 6 Mois
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 6 mois, vous préparerez le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), un diplôme reconnu par l'État, vous formant à un métier essentiel dédié au bien-être des personnes à domicile.
La formation, d'une durée totale de 1043 heures, est répartie entre le centre CPHD Formations, et l'entreprise avec ADHAP Services, qui recrute actuellement des futurs Assistant(e)s de Vie aux Familles.
Date de démarrage : 7 septembre 2026 jusqu'au
Vos missions seront les suivantes :
Entretien du logement et du linge chez un particulier
- Réaliser les tâches ménagères courantes : nettoyage, rangement, désinfection.
- Entretenir le linge : lavage, repassage, pliage, rangement.
- Adapter les techniques et produits aux besoins du particulier, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Accompagnement dans les activités essentielles du quotidien et les projets de vie
- Aider à la toilette, à l'habillage, aux repas et aux déplacements.
- Assurer une présence rassurante et sécurisante.
- Favoriser le lien social, l'écoute et le respect du projet de vie de la personne.
Egalement vous déloquerez la compétence : Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile
- Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène, sommeil.
- Proposer des activités adaptées à son âge et à son développement.
- Communiquer avec les parents pour garantir une continuité éducative.
En entreprise :
Vous serez formé(e) en situation réelle au sein d'ADHAP Services, acteur reconnu de l'aide à domicile, pour développer vos compétences professionnelles tout en étant accompagné(e) par des tuteurs expérimentés.
Prérequis :
- Savoir lire et écrire.
- Être motivé(e) par les métiers du service à la personne.
- Faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion.
- Aucune expérience n'est exigée, mais un réel engagement dans l'accompagnement humain est attendu.
Salaire : selon barème apprentissage
Durée : 35H/semaine\nTravail les week-ends et jours fériés... - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Lieu : 02 - Laon Type de contrat : CDD - CDD - 12 Mois
L'ADSEA de l'Aisne - 220 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66
Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit :
- des mineurs ou des majeurs en difficulté,
- des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage.
Votre poste :
Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée de l'ADSEA à LAON :
Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs.
Exigences du poste :
- expérience de travail éducatif en milieu ouvert
- travail en équipe pluridisciplinaire
- disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles
Accompagner et \"faire avec\" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer.
Poste en CDD de 12 mois à Temps Plein, dès que possible.
Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966
Etre titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ou assistant de service social
Salaire : Mensuel de 2152.0 Euros sur 12 mois
Durée : 35H/semaine\nTravail en journée - Temps plein
Expérience : 1 An(s)
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 25 août 2026
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